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職場潛規則之二:懂得施恩惠

職場潛規則之二:懂得施恩惠

一個人只有懂得施人恩惠,才有源源不斷的人找他合作做事。

如果利潤10%是合理的,本來你可以拿到11%,但還是拿9%為上策,因為只有這樣才會有後續的生意源源而來。

在一些特別場合中,有些聰明人,主動將主角的位置讓給別人,而自己心甘情願當配角。這並不是失敗,甚至可以說這是一種策略性的勝出,他讓出的只是一個主角的虛名,而贏得的卻是真正的實惠。

不要用情緒化的方式批評別人,尤其註意就事論事,避免評價別人的人格、興趣與家庭教養。批評時若能提出解決方案,就更有建設性,同時不忘肯定別人的長處。此外,如果批評時能採用幽默的語言,效果往往會更佳。但是給你一個忠告:最好還是不要批評。日本藤素評價 日本藤素吃法 japan tengsu副作用 日本藤素官網 必利勁屈臣氏 日本騰素有效嗎 藤素是什麼 西班牙金蒼蠅迷情液效果 德國必邦評價 德國必邦有效嗎 日本藤素哪裡買 日本藤素藥局有賣嗎 japan tengsu評價  德國必邦效果 美國黑金評價


愛聽甜言蜜語是每個人的弱點,無論是誰都容易上當。世上幾乎所有的女人都喜歡聽甜言蜜語,許多女人正是因為男人的甜言蜜語嫁錯了人。最高明的情感投資技巧是雪中送炭,而不是錦上添花。

一開始先給下屬一個下馬威,讓他們知道你的厲害,然後再慢慢放寬尺度,讓他們感激你的退讓和隨和。這就是CEO的管理智慧。不管對方的話有多難聽,我們都要讓對方把話說完,聽聽他到底想表達什麼。

上蒼總是厚愛那些沉默和隱忍的人。年輕時看到他人的風光,我們不必眼紅嫉妒。只要持之以恆地做事,積極認真地做人,每個人都會迎來屬於自己的成功!

要想釣住魚,就要像魚那樣思考。無論你本人多麼喜歡草莓,魚也不會理睬它;只有以魚本身喜愛的蚯蚓為餌,它才會上鉤。

一個施恩惠於人的人,不要將此事記掛心頭,也不要張揚出去讓別人讚美,那麼即使是一斗粟的付出也能得到萬鬥的回報。一個以財物幫助別人的人,而總是要求別人回報他,那麼即使付出萬兩黃金,也難有一文錢的功德。

有這樣一個經典的公式:慾望-實力=痛苦程度。當慾望遠遠超過實力,無論如何不能實現時,就是一個人最痛苦的時候,就容易走火入魔。德國必邦副作用 屈臣氏 美國卡宴 正品日本藤素 日本藤素官網 日本藤素效果  日本藤素藤素 春藥 日本藤素正品 催情性藥 日本藤素 屈臣氏日本藤素 日本藤素如何吸引臺灣男人 臺灣屈臣氏日本藤素 日本藤素藥局


好東西不要一個人獨吞,要分給大家一些;路徑窄處,留一步與人行;滋味濃時,減三分讓人嘗。此是涉世一極樂法。

在道路狹窄時,要留一步讓別人能走;在享受美餐時,要分一些給別人吃。這是立身處世取得成功的最好方法。

小時候,爸爸經常告誡我說:“好吃的東西不要一個人獨吞,要適當分給大家一些,否則小伙伴就不跟你一起玩,別人就嫉恨你,有了好處也會把你擠到一邊。”那個時候,我對這些話似懂非懂、半信半疑,所以總因小事與人爭個你死我活。等我長大踏入社會,現實的磨礪和復雜的人際關係,讓我徹底明白了這句話的深刻含義。
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