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南部戰區海軍某大隊分隊長和班長骨幹互助共進的一段經歷

南部戰區海軍某大隊分隊長和班長骨幹互助共進的一段經歷

 放下「面子」才能成長進步
  ——南部戰區海軍某大隊分隊長和班長骨幹互助共進的一段經歷
  ■解放軍報記者陳典宏通訊員劉博宇劉宇
  「同意降落!」隨著考官一聲令下,一架無人機平穩降落在目標區域。
  前段時間,南部戰區海軍某大隊組織無人機飛行訓練。剛走下訓練場,班長餘松燁就第一時間和分隊長董書昊展開複盤討論。
  看著兩人放下「面子」、共同進步的場景,中隊教導員劉滿十分欣慰,思緒也被拉回到董書昊剛到中隊上任時的場景。屈臣氏藥房 屈臣氏藥房臺北店 壯陽藥 持久液 春藥 媚藥 性藥 增大丸 犀利士 威而鋼 樂威壯 催情藥 迷藥 威而鋼 樂威壯 日本藤素 印度卡其丸 美國黑金 犀利士 cialis 德國愛神 centos 果凍威而鋼
  上任之初,董書昊得知中隊組織進行「我為中隊獻計策」活動,主動請纓擔任主持人。簡單的開場白過後,台下官兵一片沉默,讓他不禁有些尷尬。
  「我該帶個頭呢?」董書昊暗自嘀咕,便結合工作狀況率先發言,可台下仍只有少數官兵回應。回想起幾天前,餘松燁組織「我為安全獻一計」活動時,台下官兵踴躍發言,提出不少實在管用的好建議,他決定向余松燁請教。
  但活動結束後,董書昊轉念一想:自己是幹部,是分隊長,如果主動向班長請教,會不會很沒“面子”,讓戰友們小瞧。有鑑於此,他選擇了放棄。
  不只董書昊,餘松燁也沒想到,幾天後的一次專業比武,他們會因「面子」問題而敗北。
  比武時,董書昊和余松燁被分到了一組。由於時間緊迫,餘松燁依照以往的比武經驗,提前將任務分配到個人。但上軍校時,董書昊是學員隊裡的骨幹,軍事體能過硬,專業成績優秀。看到任務流程有需要改進的地方,董書昊便運用所學知識,當場向餘松燁提出優化建議。
  看著組員們投來的目光,餘松燁猶豫片刻後說:“分隊長,我有豐富的比武經驗,對隊員的能力比較清楚,按照我的屈臣氏藥房 屈臣氏藥房臺北店 壯陽藥 持久液 春藥 媚藥 性藥 增大丸 犀利士 威而鋼 樂威壯 催情藥 迷藥 威而鋼 樂威壯 日本藤素 印度卡其丸 美國黑金 犀利士 cialis 德國愛神 centos 果凍威而鋼
方法準沒錯。”
  比武結果公佈,他們組因用時過長,最後與獎牌無緣。賽後復盤得知,原來競爭對手優化了裝備作業流程,完成任務更有效率,而這正是董書昊曾建議優化的地方。「自己礙於『面子』沒有聽從分隊長的建議,這個跟頭栽得一點兒都不冤。」面對比武結果,餘松燁深感自責。
  董書昊的失落和余松燁的懊悔,都被劉滿看在眼裡。隨後,在同各中隊官兵的交流中,他發現這樣的情況並非個例,於是召開了一次官兵懇談會。
  「這段時間,一批年輕幹部履新上崗,他們思想活躍、創新意識強;而單位一些班長骨幹帶兵經驗豐富,專業技能過硬。在彼此不夠了解的情況下,雙方開展工作難免會互不服氣、暗中較勁。但如果因為放不下'面子'而缺少溝通、產生隔閡,最終損害的是內部關係、部隊建設。」會上,劉滿結合調查情況亮明態度,引導大家認識到,與所謂的個人「面子」相比,戰友之間互相幫助、練強本領,提升部隊戰鬥力才是實打實的。年輕幹部遇上經歷豐富的老班長是緣分,與不同類型的老班長處好關係是能力,要以真情換真心;經驗豐富的老班長也要放下“面子”,對年輕的分隊長多一些尊重、理解和幫帶。這樣,才能互相學習、彼此成就,收穫寶貴的「裡子」。
  隨後,劉滿提議,新老官兵結成互助對子,定期開展帶兵心得分享活動,為大家提供經驗交流平台;開展「拜兵為師」活動,幫助雙方建立亦師亦友的同志關係,攜手進步成長。
  「一些老班長管理能力強,分隊的事要多問問他們的意見,防止走彎路;對工作積極性不高一想就硬 保羅v8 印度學名藥 viagra 德國必邦  德國黑螞蟻生精片 汗馬糖 必利吉 雙效威而鋼 韓國霸龍參 韓國奇力片 奇力片 催情噴霧 迷情噴霧 迷情水 液體春藥 粉狀春藥
的老兵,要多表揚、多鼓勵,交代一些容易露臉出彩的任務……」咀嚼著教導員的指點,董書昊心中豁然開朗:因為礙於“面子”不去向班長請教,最終只能是既丟“面子”,又失“裡子”。第二天,他主動找到餘松燁,兩人決定結成互助對子。
  從那以後,董書昊遇到帶兵和專業技術問題會主動向余松燁請教,餘松燁一旦想到好的訓練方法就主動找董書昊商量,倆人成了配合默契、互相補台的好搭檔。前不久,在上級組織的專業比武中,董書昊和余松燁密切合作拔得頭籌,為單位贏得了榮譽。
  從董書昊和余松燁身上,許多年輕幹部和班長骨幹看到了自己的影子。隨著大家紛紛結成互助對子,該大隊內部關係越來越融洽,部隊凝聚力戰鬥力明顯提升。
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